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»Nos gustan los cambios.«

»Desde este año, todo se controla automáticamente mediante nuestro sistema informático. Podemos seguir en tiempo real el movimiento de las cajas en el monitor.«

Debajo, las cajas de transporte se desplazan como por arte de magia sobre la cinta transportadora. Desde que se construyó el nuevo centro logístico en 2021, han cambiado muchas cosas en el departamento de Logística de Hauff y Tobias estuvo allí desde el principio. »Todo era totalmente diferente.« Se rediseñaron y modificaron todos los procesos: cómo se almacena la mercancía, dónde se almacena y cómo llega después al camión. »Todo esto esconde mucho potencial y resulta muy emocionante encontrar siempre nuevas formas de ser más rápido y productivo.« Sin embargo, una cosa es esencial para Tobías: »No debemos olvidarnos de las personas.«
Entabla conversaciones diarias con sus compañeros/as y recorre los pasillos para conocer el estado de ánimo del personal. »Al acercarme a las personas, mi trabajo se vuelve tangible. Supone un gran desafío ocuparme de diferentes personas y máquinas de gran complejidad. Nada ni nadie puede quedarse atrás.« Siempre está pensando en cómo convertir las actividades monótonas en interesantes para el personal.
A Tobias le ayuda el hecho de que él mismo empezó como fresador CNC en Hauff. Con la ayuda de Hauff, obtuvo un grado como técnico y luego una maestría en gestión empresarial mientras trabajaba. »Estudiar y trabajar al mismo tiempo era agotador, pero la empresa pagó la mitad de los gastos de formación. Eso supuso un enorme alivio económico, sobre todo cuando te encuentras en una fase de tu vida en la que estás formando una familia.«

»Se marchan unas condiciones marco, pero disfrutas de mucho margen de maniobra para llevar a cabo tus propias ideas.«

Como empresa de tamaño medio y rápido crecimiento, Hauff ofrece a Tobias un interesante entorno de trabajo. »Aquí las tomas de decisión son rápidas. »Se marchan unas condiciones marco, pero disfrutas de mucho margen de maniobra para llevar a cabo tus propias ideas.«
Tobias sintió esa «sensación de NOSOTROS» durante el salto a SAP, ya que se necesitaban más horas de trabajo para garantizar un proceso impecable. »Todo el mundo arrimó el hombro, no tuve que pedir a nadie que hiciera los turnos extra del sábado. Puedes sentir el éxito del empresario y eso les motiva.«

La digitalización y el cambio global provocado por el coronavirus también plantean continuos desafíos al departamento de Logística. 

»La emoción de desconocer qué nos depara el mañana hace que mi trabajo sea tan emocionante.«

Tobias Mayer
Dirección del departamento de Logística
#hauffaumentar
Laura Berroth
Estudiante en Ingeniería Mecánica
Agnes Vedro
Empleadas del departamento de Entradas de Cables y Tuberías